Prazos claros para a equipe inteira
A engenheira Tatiana passou a organizar os prazos da obra na Agenda, com cores por tipo de compromisso e calendário compartilhado. A equipe parou de perguntar “quando é a entrega?” — todo mundo enxerga.
Mentoria e palestras em tecnologia
Não somos agência de marketing nem suporte de informática — somos educadores. Ensinamos pequenas empresas e profissionais autônomos a usar Google Workspace, Trello, CRM e IA para parar de perder tempo com tarefa repetida.
Soa familiar?
“Usar tecnologia te ajuda a economizar tempo com tarefas de repetição, para ter mais tempo para fazer conexão.”
Fabrício Vitorelli
Quase ninguém precisa de um sistema novo. Precisa aprender a usar bem o que já está na mão — e criar o hábito de usar todo dia.
O método
A fórmula é simples e é sempre a mesma: a pessoa não sai da mentoria sabendo da matéria, sai sabendo ensinar a matéria para a equipe dela.
Você vê o recurso funcionando no seu próprio contexto — nos seus arquivos, na sua agenda, com os seus clientes.
Mão na massa no mesmo encontro. Nada de assistir vídeo e descobrir na segunda-feira que não sabe fazer.
Encontros quinzenais para o hábito pegar. O intervalo existe de propósito: é nele que a rotina nova vira rotina.
Você repassa para a equipe. É o pilar que multiplica — e o sinal de que o conhecimento realmente ficou na empresa.
O que você aprende
Ninguém aprende tudo. A trilha é montada a partir do que trava o seu dia — e o resto fica para depois.
Sua agenda, seus arquivos e seus formulários
O núcleo da mentoria. É aqui que a maioria dos clientes recupera as primeiras horas da semana.
Agenda
Drive
Gmail
Forms
Planilhas
Docs
Meet
KeepAgenda como secretária digital: reuniões e prazos com lembrete, cores separando tipos de compromisso, e agendas compartilhadas com quem precisa ver. Drive como cofre: documento certo, versão certa, permissão certa — acessível do celular, do notebook ou do tablet, de qualquer lugar.
Trello, CRM e o trabalho que não é só seu
Para quem já tem gente junto — ou está prestes a ter — e precisa que o processo exista fora da própria cabeça.
Trello
Contatos
Excel
OneDrive
OutlookTrello para enxergar o trabalho: quadros por projeto, listas por etapa, cartão por tarefa — com responsável e prazo. Integrado ao Gmail, Drive, Agenda e Meet, ele deixa de ser “mais um lugar pra olhar” e vira o lugar onde o time olha.
O básico que já faz muita diferença
Sem promessa mágica: são os recursos de entrada, aplicados em tarefas que você já faz toda semana.
Gemini
Copilot
Gamma
DolaGemini é o copiloto de quem já vive no Gmail, Agenda, Drive e Planilhas — resume documento longo, extrai os pontos de uma reunião, gera ideia quando falta inspiração. Gamma monta apresentação em minutos. Dola agenda pelo WhatsApp. Copilot escreve e resume dentro do Microsoft 365.
Perfil da Empresa e Maps
Se você não está no mapa, o cliente não te procura — ou nem chega até você.
Perfil da Empresa
Maps
Fotos
Sites84% dos consumidores usam o Google Maps para descobrir empresas locais. O Perfil da Empresa virou a porta de entrada de qualquer negócio físico ou de serviço — e muita empresa ainda não usa esse recurso direito. É um destaque competitivo barato.
Casos reais
Todos só passaram a usar bem uma ferramenta que já tinham. O ganho aparece na semana seguinte.
A engenheira Tatiana passou a organizar os prazos da obra na Agenda, com cores por tipo de compromisso e calendário compartilhado. A equipe parou de perguntar “quando é a entrega?” — todo mundo enxerga.
A advogada Johana aprendeu a usar o Drive com backup automático e acesso de qualquer lugar. Foi para a Itália sem o notebook e voltou com duas garrafas de vinho no lugar dele.
O consultor Caio montou um formulário para coletar as informações antes de iniciar o atendimento. Chega na reunião já sabendo do que se trata — e o cliente sente a diferença.
É a faixa de economia que os clientes relatam depois de adotar as soluções na rotina diária.
É o ganho que a McKinsey aponta em equipes que usam colaboração em nuvem, como Google Workspace ou Microsoft 365.
Metodologia testada e refinada, com abordagem personalizada por segmento e acompanhamento contínuo.
A mentoria
Palestras e eventos
Já levada a associações, grupos de networking e eventos de classe em Taubaté, Tremembé, Caçapava e região. Conteúdo adaptado ao público — advogados, contadores, engenheiros, empresários — com demonstração ao vivo, não só slide.






Para quem é
Empresas de 2 a 25 pessoas e profissionais autônomos que querem organizar a rotina, parar de perder tempo e compartilhar informação sem retrabalho.
Quem conduz
Educador e mentor em tecnologia e administração. Filho de pai consultor e mãe pedagoga — ensinar veio de casa.
Formado em Administração pela Unitau e pós-graduado em Logística pela FAAP. Atuou 20 anos em empresas como LG, Pilkington e Banco Mercantil, passando por suprimentos, qualidade e produção. Em 2010 deixou a LG para estudar e trabalhar 11 meses no Canadá — voltou com inglês e com a certeza de que recomenda a experiência a qualquer um.
Há mais de 15 anos ensina pessoas a usar recursos novos. A MentoriaTech nasceu há 8 anos em Taubaté e já atendeu 85 empresas em 25 nichos, presencialmente no Vale do Paraíba e online para clientes a mais de 500 km.
Dúvidas frequentes
Não. Boa parte dos clientes chega justamente com receio de mexer. O método existe para isso: você vê funcionando, pratica no mesmo encontro e repete até virar hábito. Nada de manual e nada de pressa.
Na maioria dos casos, não. O trabalho é aprender a usar bem o que você já tem — Google Workspace, Microsoft 365, Trello. Se algo novo fizer sentido, a gente avalia junto, mas não é o ponto de partida.
O treinamento costuma ter cerca de 12 horas no total, em encontros quinzenais de 1h30. O intervalo de 15 dias é proposital: é nele que a rotina nova se firma antes do próximo passo.
Sim. Presencialmente em Taubaté, Pindamonhangaba, São José dos Campos e região do Vale; e online para clientes de outras regiões — já atendi gente a mais de 500 km daqui.
Funciona, e é um dos perfis mais atendidos. Profissionais liberais e autônomos são quem mais sente o ganho, porque cada hora recuperada volta direto para o próprio trabalho.
É comum, e faz parte do trabalho. Por isso o quarto pilar é você ensinar a equipe: quando o aprendizado vem de dentro, a adoção é muito maior do que quando chega como ordem de fora.
Depende da trilha, do número de pessoas e do formato (presencial ou online). O orçamento sai depois da conversa inicial, que é sem compromisso — assim o valor corresponde ao que você realmente precisa.
Contato
Sem compromisso e sem apresentação comercial de 40 slides. A ideia é entender para onde o seu tempo está indo.